Con circolare 18 marzo 2004, n. 9 ha fornito alcuni chiarimenti sulla disciplina del lavoro a tempo parziale, come modificata dal D.Lgs. n. 276 del 2003.
Si sottolinea la possibilit� di applicare il part-time anche in caso di contratti a termine e per i contratti di apprendistato e di inserimento, se l'articolazione dell'orario non sia di ostacolo al raggiungimento delle finalit� formative, peculiari di questi tipi di contratto.
La circolare interviene illustra poi le modifiche pi� rilevanti apportate in tema di lavoro supplementare, clausole elastiche e flessibili.
(Ministero del lavoro e delle politiche sociali, Circ. 18/03/2004, n.9, G.U. 30/03/2004, 75)
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