Come scrivere un curriculum vitae

di Valeria Zeppilli � Chi intende cercare un lavoro, come prima cosa deve scrivere un curriculum vitae adeguato. Si tratta, infatti, di un documento che descrive il potenziale dipendente, descrivendone le esperienze lavorative e formative, le attitudini, le competenze. �, in sostanza, una sorta di biglietto da visita con il quale ci si presenta ai datori di lavoro.

Il contenuto del curriculum vitae

Nel CV vanno indicati i propri dati anagrafici, le proprie esperienze formative e professionali e le proprie competenze (linguistiche, informatiche e cos� via).

� poi consigliabile specificare anche i propri interessi extraprofessionali (come attivit� culturali, hobby, passioni e cos� via) e indicare quali sono le aspirazioni e le motivazioni professionali.

Se nel curriculum sono presenti dati sensibili o se il datore di lavoro al quale ci si presenta lo richiede, � necessario dare il consenso al trattamento dei propri dati personali.

Curriculum vitae: regole formali

Il CV, infatti, deve essere breve ma non tralasciare elementi fondamentali. Bisogna, a tal proposito, considerare che il datore di lavoro non ha "tempo da perdere" e che un curriculum prolisso potrebbe scoraggiarne la lettura; allo stesso tempo, per�, � indispensabile dire tutto per dare una descrizione completa di s�.

Anche in ragione di quanto appena detto, il curriculum deve essere scorrevole e impostato con una formattazione chiara, spaziosa e semplice.

La personalizzazione del proprio CV, poi, non deve sfociare nella connotazione valutativa delle informazioni fornite.

La foto nel CV

Da non dimenticare, inoltre, che nel curriculum si pu� anche inserire una foto. L'immagine e l'espressione del volto sono utili a descrivere il candidato.

� per� un elemento del tutto discrezionale e di certo non un contenuto essenziale di un buon curriculum vitae.

Consigli per compilare un curriculum

Oltre alle regole generali per la compilazione di un buon Cv, un valore aggiunto da non tralasciare per chi cerca un impiego � senz'altro quello di adattare il contenuto del curriculum all'azienda presso la quale si ambisce di lavorare e alla quale il Cv viene inviato. Per cui, si pu� prendere come spunto il teaser dell'azienda, o in generale il profilo aziendale, il settore in cui opera e il contesto in cui si trova, per capire a quali attitudini personali dare rilevanza, perch� rispondono al meglio alle esigenze dei propri interlocutori e a quello che gli stessi potrebbero ricercare nei futuri dipendenti.